カホドラマのトラベルナース、かっこよかったです！あれって、日本でも本当になれるんですか？
ミオ数か月ごとに職場が変わるなんて、私には想像もつきません……。
ニイナドラマと実際の募集では、違うところもありますよね。
ガーコ事務長ここだけの話なんですけどね、面接で、期間を決めて働いてきた方にお会いしたことがあります。では、日本のトラベルナースの仕組みを整理していきましょう。
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この記事を書いた人
ガーコ事務長
眼科クリニックの元事務長。採用面接・労務管理・シフト作成・スタッフ面談を担当し、看護師をはじめとする医療専門職の採用と定着に携わる。クリニックの運営を実質的に支えているのは看護師であるという実感から、看護師の働き方を発信している。
トラベルナースとは｜アメリカと日本で、意味が少し違います
トラベルナースは、数か月ごとなど期間を区切って、別の地域や施設で働く看護師のことです。ただし、アメリカと日本では雇われ方が違います。
ニイナもともとはアメリカの働き方です。日本の看護雑誌（2007年）の解説では、13週間を基本とする契約が典型とされています。
カホ13週間って、3か月ですよね。そのたびに引っ越すんですか？
ニイナ引っ越す人もいれば、同じ地域で期間だけ区切る人もいます。人材会社の社員として、病院に入る形が中心のようです。
ミオ日本でも、同じ仕組みなんでしょうか。
ガーコ事務長そこは、少し違います。表にしてみますね。
| 項目 | アメリカの例 | 日本の募集 |
|---|---|---|
| 期間 | 13週間が基本の例 | 数か月など。長さは募集ごとに違う |
| 雇われ方 | 人材会社の社員として病院へ入る | 病院の看護業務は派遣が原則禁止。直接雇用の期間限定が中心 |
| 住まい | 転居しながら働く人が多い | 寮や住居の手当が付く募集もある |
| 呼び名 | トラベルナース | 会社ごとに違う（短期常勤、期間限定など） |
日本で表の右側になるのは、法律のためです。病院や診療所での看護の仕事は、労働者派遣法で、派遣が原則禁止されています。
出典：厚生労働省「医療関係業務への労働者派遣について」（https://www.mhlw.go.jp/content/001370936.pdf）、労働者派遣法施行令第2条をもとに当サイトが整理しました。アメリカの契約期間は、医学書院「看護教育」連載（2007年、https://webview.isho.jp/journal/detail/abs/10.11477/mf.1686101025）の解説によります。制度は改正されることがあるため、最新の内容は厚生労働省の公表資料でご確認ください。
カホじゃあ日本では、派遣じゃなくて、どうやって働くんですか？
ニイナ病院などと直接、期間を決めた契約を結ぶ形が中心です。紹介予定派遣のような例外もありますが、まずは直接雇用で考えるのが分かりやすいと思います。
ガーコ事務長派遣の禁止と例外の細かいところは、看護師の派遣はなぜ禁止？病院に行けない理由と例外にまとめています。
「トラベルナース」という名前は、法律用語でも資格でもありません。募集する会社が付けた呼び名です。名前よりも、契約の期間と雇い主を見るのが、いちばん確実です。
カホドラマだと、フリーで渡り歩くスーパー看護師ですもんね！
ニイナ「ザ・トラベルナース」というドラマで知った方も、多いと思います。ドラマの話は、ここまでにしますね。
ドラマの感想や、フリーランス看護師との違いは、「アナログナース」1話の感想で書いています。この記事では、実際の働き方に絞ります。
トラベルナースの求人は日本にある？｜探すときの見方
求人はあります。ただし「トラベルナース」と書かれているとは限らず、「短期常勤」「期間限定」「契約社員」などの言葉で出ていることも多いです。
カホ求人サイトで探すと、「トラベルナース」って出てこない日もありました！
ニイナ呼び名が会社ごとに違うからです。期間が決まっていること、住まいの手当があること、のどちらかで探すと見つかりやすいです。
ミオ募集の理由って、気になります。人が足りないから、ですよね。
ガーコ事務長面接をしていた頃の経験では、期間を区切る理由は、産休の代わり、繁忙期の補充、新しい病棟の立ち上げなどが多かったです。わたしの経験の範囲では、ですが。
カホそれ、募集の理由が分かると安心ですね！
ガーコ事務長ええと、面接の連絡先は、内線の……何番でしたっけ。
ミオ……ご自分の番号ですよね、それ。
カホわかります！わたしも夜勤明けに、自分のロッカーの番号が出てこなくなります！
ガーコ事務長……募集の理由は、求人票に書いてあることが多いです。書いていなければ、問い合わせてよい項目です。
求人票では、募集の理由、期間の長さ、更新の有無、終わったあとの扱いを、先に見ておくと迷いません。
ニイナ更新の有無は、特に大事です。「更新あり」と書かれていても、実際には更新されない場合もあります。
カホ終わったあとに、そのまま正社員になれる募集もあるんですか？
ガーコ事務長募集によっては、期間のあとに常勤へ切り替わる道が用意されていることもあります。ただ、これは求人ごとに違うので、書かれていなければ確認してください。
ミオ終わりの日が決まっていると、その日までに次を考えなくてはいけませんよね。
ニイナ契約が終わる1〜2か月前から、次の予定を考え始めると余裕があります。
トラベルナースの求人は日本のどこにある？
地域は、人手を探している施設のある場所です。都市部だけでなく、住まいを用意して地方の施設が募集する形もあります。行き先は、求人ごとに違います。
ニイナ住まいの手当が付く募集は、引っ越しを伴う分、条件をよく読みたいですね。家賃の負担、帰省の費用、契約が終わったあとの住まいです。
ミオ終わったあとに住むところがなくなるのは、怖いです……。
ガーコ事務長そうですね。そこは、わたしも自信を持って言えるところではないんです。みなさんの職場の近くでは、どんな形の募集が多いですか？
トラベルナースの年収と給与｜数字より先に見ること
トラベルナースの年収は、期間や地域、手当で大きく変わります。このため、この記事では金額を載せません。確かな出典のない平均額を書くより、比べ方を知るほうが役に立つからです。
カホ年収、気になります！月給が高いって聞くんですけど！
ニイナ高い募集はあります。ただ、期間が終わったあとに空白ができると、年間では変わってくるんです。
カホそこ、大事です！月給×12じゃなくて、働いた月数で計算しないと！
ガーコ事務長手取りの計算は、カホさんに任せたいです。わたしは額面で話してしまうので。
カホ任せてください！手取りを出すときは、住まいの手当が課税かどうかも、確認しますね！
ガーコ事務長助かります。ありがとうございます。
年収の比べ方は、次の3つの見方が分かりやすいです。
カホ1つ目は、「働いた月数」で割ることです。契約が6か月なら、6か月の合計を、そのまま年収とは呼べません。
ニイナ2つ目は、住まい・交通費・帰省費を引いて、手元に残る額を見ることです。
ミオ3つ目は、契約が終わったあとの月です。次の仕事が決まるまでの生活費を、先に考えておく必要があります。
カホ全部、手取りで比べるのが大事です！
ガーコ事務長住まいの手当が付く募集は、月給が同じでも、手元に残る額が変わります。家賃が会社持ちなら、実質の差は大きいです。
ミオ逆に、手当が無い募集だと、家賃が重くのしかかりますね。
社会保険の加入条件や、有給の扱いも、契約期間と勤務時間で変わります。契約前に、加入する保険と、有給の付き方を聞いておきましょう。
ニイナ「聞いてもいいのかな」と思う方もいますが、聞いて大丈夫です。
ミオ聞いたら印象が悪くなりそうで、私は怖いです。
ガーコ事務長面接をしていた頃は、条件を細かく確認される方のほうが、入職後の行き違いが少なかった印象です。わたしの経験の範囲では、ですが。
トラベルナースのデメリット｜向いている人・向かない人
デメリットは、仕事の覚え直しが多いことと、収入や住まいが契約で決まることです。どちらも、事前に知っておけば、備えられます。
ミオ一番の不安は、人間関係です。数か月ごとに、また一から作るんですよね。
ニイナそうです。ただ、「期間が決まっている」からこそ、割り切れる面もあります。
カホ合わない職場でも、終わりが見えてるのは楽ですよね！
ミオ……それは、少し分かります。
ガーコ事務長一方で、新しい職場に早く慣れなければならない負担は、人によって大きいと思います。ここは、みなさんの感じ方を教えてもらえるとうれしいです。
ニイナ私は、慣れるのに時間がかかるほうなので、短い契約は疲れそうです。
デメリットを表にまとめます。
| デメリット | 起こりやすいこと | 備えること |
|---|---|---|
| 覚え直しが多い | 電子カルテや物品の場所が毎回違う | 初日にメモを取る習慣をつくる |
| 収入が契約で決まる | 契約が終わると空白ができる | 次の予定が決まるまでの生活費を確保する |
| 住まいの負担 | 家賃・引っ越し・帰省費が自己負担になる | 手当の範囲を契約前に確認する |
| 人間関係を作り直す | 長く働く人の輪に入りにくい | 業務に集中する期間と割り切る |
向いているのは、環境の変化が苦ではなく、次の予定を自分で組める人です。一つの職場でじっくり関係を築きたい人は、通常の転職のほうが合うかもしれません。
数か月の契約の前に、1日だけ働いて雰囲気をつかむ方法もあります。看護師の単発バイトを探せるメリーは、応募まで進むと確認の連絡が入ります。対象は看護師・准看護師・介護福祉士・看護補助職です。
カホ向かない人を決めつけるのは、ちょっと違う気もします！
ニイナそうですね。「向いていない」と決める前に、試してみる方法もあります。それは最後の章で話します。
ミオ……私は、いきなり数か月は無理でも、試してみるくらいなら。
トラベルナースになるには｜経験・準備・面接で見ていたこと
必要なのは看護師免許と、一定の臨床経験です。年数の条件は募集ごとに違い、「経験3年以上」などと書かれることがあります。
ニイナ即戦力が求められるので、経験年数の条件がある募集が多いです。
ミオ1年目や2年目だと、難しいんでしょうか。
ガーコ事務長募集によって違うので、わたしも一概には言えません。経験年数の条件は、求人票に書かれている範囲を信じて、書かれていなければ聞いてみてください。
カホ準備は、何から始めればいいですか？
ニイナ契約書の確認項目を、先にそろえておくと安心です。
ミオ短い期間で職場を変える理由は、面接で聞かれますか？
ガーコ事務長面接をしていた頃は、理由を聞かれて困る方は少なかった印象です。「期間を決めて働きたかった」「いろいろな現場を見たかった」と、率直に話してくださる方が多かったです。わたしの経験の範囲では、ですが。
ニイナ理由は、前向きな言葉でも、事情でも、短く正直に話せば伝わると思います。
ガーコ事務長その確認項目、探していたんです。印刷したはずなのに、どこにも……。
ニイナこちらに、もう用意してあります。
ガーコ事務長いつの間に……ありがとうございます。助かりました。
契約書では、次の項目を見ておきます。労働基準法第15条で、会社は労働条件を書面で示す決まりになっています。
| 確認する項目 | 見るポイント |
|---|---|
| 契約期間 | 始まりと終わりの日付、更新の有無 |
| 勤務日・時間 | 夜勤の回数、残業の扱い |
| 給与 | 月給か時給か、手当の中身、締め日 |
| 住まい | 寮・手当の範囲、契約終了後の扱い |
| 社会保険・有給 | 加入するもの、有給の付き方 |
| 途中でやめるとき | 申し出の期限、違約の取り決め |
出典：労働基準法第15条（労働条件の明示）をもとに当サイトが整理しました。契約の中身は募集ごとに違うため、実際の書面で確認してください。
ミオ面接では、何を聞かれるんでしょう。
ガーコ事務長面接をしていた頃の経験では、短い期間の職歴が並ぶ書類は、期間と役割が一行ずつ書かれていると、読みやすかったです。理由は、次の職場でも同じように動けるかどうかを知りたかったからです。
カホ職務経歴書は、期間と、やったことを短く書けばいいんですね！
ニイナ期間と役割が見える書き方なら、短い契約が続いていても、伝わりやすいと思います。
いきなり数か月は不安なとき｜まず1日から試す選択肢
数か月の契約が不安なら、1日だけ働いて試す方法があります。期間の短い仕事を先に経験すると、新しい職場に慣れる負担を、自分で確かめられます。
ミオ数か月が怖いなら、1日だけならできるかも、と思えます。
ニイナ単発バイトなら、いまの職場を続けながら試せます。仕組みは、看護師の単発バイトとはにまとめています。
カホ1日で、職場の雰囲気とか、自分の慣れ方が分かりますもんね！
ガーコ事務長面接をしていた頃、短い期間で働いたあとに入職した方は、最初の質問が具体的だった印象です。わたしの経験の範囲では、ですが。
1日の経験は、数か月の契約に進むかどうかを決める材料になります。トラベルナースに進まなくても、損にはなりません。
派遣の働き方そのものを比べたい方は、看護師の派遣はなぜ禁止？も参考になります。
単発バイトのアプリには、看護師の単発バイトを探せるメリーがあります。メリーは1日単位の単発で、数か月の契約ではありません。LINEで登録し、案件に応募するところまで進むと、担当者から確認の連絡が入ります。
ニイナ副業のルールは、先に職場の就業規則で確認しておきましょう。
ミオ……まず、お休みの日に、案件を眺めてみます。
よくある質問
トラベルナースとは、どんな働き方ですか？
数か月など期間を区切って、別の地域や施設で働く看護師のことです。アメリカでは人材会社の社員として病院に入る形が中心で、日本では病院の看護業務への派遣が原則禁止のため、期間を決めた直接雇用の募集が中心です。呼び名は募集する会社ごとに違います。
トラベルナースは日本でなれますか？
期間を区切った募集はあります。「トラベルナース」と書かれず、「短期常勤」「期間限定」などの言葉で出ていることもあります。看護師免許と一定の臨床経験が条件になる募集が多いので、求人票で確認してください。
トラベルナースの年収はいくらですか？
期間・地域・手当で大きく変わるため、この記事では金額を載せていません。働いた月数、住まいや帰省の費用、契約が終わったあとの空白を含めて、手取りで比べることをおすすめします。
トラベルナースのデメリットは何ですか？
職場ごとの覚え直しが多いこと、収入や住まいが契約で決まること、人間関係を作り直すことです。契約書で期間・給与・住まい・途中でやめるときの扱いを確認しておくと備えられます。
トラベルナースの前に、試せる方法はありますか？
1日だけ働く単発バイトで、新しい職場に慣れる負担を確かめる方法があります。副業のルールは、先に職場の就業規則で確認してください。
ミオトラベルナースって、思っていたより、契約と条件を読む仕事なんですね。……でも、まだ少し不安です。
ガーコ事務長その不安は、大事にしてよいと思います。契約書を一緒に読んでもらえる人がいるだけで、だいぶ違います。
ニイナミオさん、気になる募集があったら、一緒に確認項目を見ましょう。
ミオありがとうございます。それなら、情報を集めるところから、やってみます。
カホわたしは手取りの計算表、作っておきますね！
ガーコ事務長カホさんの計算表、頼もしいです。
ミオ……ところで事務長、さっきの内線番号、結局何番だったんですか。
ガーコ事務長……手帳の裏に、書いてありました。
カホみなさんの職場では、短い期間の募集はどのくらい見かけますか？よかったら、教えてください！
心身の不調が続いている場合は、転職より先に受診や休職の相談をご検討ください。
まず1日だけ、試してみたい方へ
メリーは、看護師・准看護師・介護福祉士・看護補助職のための単発バイトのアプリです。履歴書も面接もなく、LINEから条件を見て応募できます。夜勤だけ、1日だけ、といった入り方ができるので、いまの職場を続けたまま試せます。転職を考えている方は、応募先で実際に働いてから決める「お試し勤務」としても使えます。医療機関との直接雇用（日雇契約）で労災が適用され、利用料はかかりません。気になる案件に応募するところまで進むと、担当者から確認の連絡が入ります。
※登録・利用は無料です。対象は看護師・准看護師・介護福祉士・看護補助職の方です。掲載内容は変更される場合がありますので、最新情報は公式サイトをご確認ください。
ニイナ事務長、今日は廊下の掲示板は見ないで、まっすぐ休憩室に来てくださいね。
カホ貼り紙は、全部はがしておきました！
ガーコ事務長貼り紙……ああ、「換羽の季節の抜け毛にご注意」の。さっき見てしまいました。
ミオ……隠した意味が。
ガーコ事務長隠していただいたんですね。ありがとうございます。ところで、この時期は少し気が立つんです。
カホ知ってます！だからお昼にお茶を用意しました！
